Профсоюз

Положение о первичной профсоюзной организации МКДОУ "Детский сад г. Фатежа" 

Профсоюзная организация МКДОУ «Детский сад г. Фатежа»

Профсоюзная организация муниципального казенного дошкольного образовательного учреждения «Детский сад г. Фатежа» Фатежского района Курской области – общественная, самоуправляемая организация, объединяющая на добровольных началах работников ДОУ.

Численность профсоюзной организации – 45 чел.

Основными целями профсоюзной организации являются:

- представительство и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов Профсоюза на уровне ДОУ;

- обеспечение контроля за соблюдением законодательства о труде;

- организация общественного контроля за состоянием охраны труда ;

- содействие улучшению материального положения, укреплению здоровья членов Профсоюза.

Для достижения целей профсоюзная организация:

- ведет коллективные переговоры с администрацией;

- заключает от имени воспитателей и других работников ДОУ коллективный договор и контролирует его реализацию;

- оказывает непосредственно или через территориальный (районный, городской) комитет профсоюза юридическую, материальную помощь членам Профсоюза;

- осуществляет общественный контроль за соблюдением трудового законодательства, правил и норм охраны труда в отношении членов Профсоюза;

- осуществляет информационное обеспечение членов Профсоюза, ведет разъяснительную работу в ходе коллективных акций;

- представляет интересы членов Профсоюза (по их поручению) при рассмотрении индивидуальных трудовых споров;

- участвует в урегулировании коллективных трудовых споров (конфликтов);

- по поручению членов Профсоюза, а также по собственной инициативе обращается с заявлениями в защиту их трудовых прав в органы, рассматривающие трудовые споры и др.

Направления работы:

Контроль за соблюдением трудового законодательства

Информационно-пропагандистская работа

Работа по охране труда

Культурно-массовая работа

Работа с ветеранами

Мотивация профсоюзного членства

СОСТАВ ПРОФКОМА

1. Крюкова О. А. (председатель профкома) – воспитатель

2. Беленкова Е.В. (член рейтинговой комиссии) - старший воспитатель

3. Трунова М. А. (культурно-массовый сектор) - воспитатель

4. Никашина В. В. (член ревизионной комиссии)

ФУНКЦИИ ПРОФСОЮЗНОГО КОМИТЕТА

Профсоюзный комитет обеспечивает работникам здоровые безопасные условия труда, внедряет современные средства техники безопасности, предупреждающие производственный травматизм и обеспечивает санитарно-гигиенические условия, предотвращающие возникновение профессиональных заболеваний работников.

Производит обязательное социальное страхование всех работающих по трудовому договору от несчастных случаев и профессиональных заболеваний в соответствии с Федеральным Законом.

Обеспечивает постоянный контроль за состоянием условий и охраны труда, выполнением соглашения по охране труда.

Основные направления работы профкома

1. Организационная работа комитета профсоюза:

- планирование работы профкома;

- подготовка и проведение профсоюзных собраний;

- формирование мотивации профсоюзного членства среди персонала ДОУ;

- оформление профсоюзных документов.

2. Работа администрации и профкома в социально-правовой сфере:

- участие в разработке проекта коллективного договора;

- подготовка и внесение на рассмотрение профсоюзных собраний вопросов по социально-трудовым вопросам;

- участие в разработке локальных нормативных актов ДОУ;

- участие в работе по контролю за соблюдением трудового законодательства в ДОУ;

- участие представителей профкома при распределении стимулирующих выплат работникам ДОУ, составлении графика отпусков;

- оказание материальной помощи членам профсоюза.

3. Работа администрации ДОУ и профкома в области охраны труда:

- участие в аттестации рабочих мест;

- подготовка вопросов по охране труда для обсуждения на собраниях, педсоветах, совещаниях при заведующем;

- участие в работе по обеспечению требований охраны труда и техники безопасности в ДОУ;

- участие в расследовании несчастных случаев на производстве.

5. Работа по оздоровлению членов профсоюза:

- организация физкультурной и оздоровительной работы среди членов профсоюза;

- организация возможности санаторного лечения членов профсоюза;

- оздоровление детей сотрудников в летних лагерях и санаториях.

6. Деятельность профкома по организации досуга членов профсоюза:

- участие в организации и проведении в коллективе общегосударственных праздников;

- организация совместного досуга персонала ДОУ (экскурсий, поездок по памятным местам и др.);

- организация и проведение в коллективе профессиональных праздников;

- чествования юбиляров.

7. Работа с ветеранами педагогического труда:

- организация поздравлений ветеранов с днями рождения, профессиональными и другими праздниками;

- чествование ветеранов на праздничных, профсоюзных и других мероприятиях.

ТВОЙ ПРОФСОЮЗ – ТВОЯ ОПОРА И ЗАЩИТА!

   Вступив в профсоюз, ты стал членом организации, положение которой в обществе гарантированы конституцией и другими законодательными актами страны. В силу этого твоя профсоюзная организация способна эффективно на законных основаниях отстаивать и защищать твои профессиональные, социально-экономические интересы и права.

   Отказавшись от членства в профсоюзе, ты не только теряешь все преимущества, но и рискуешь остаться один на один с работодателем.

   Системами профсоюзов, все их органы - каждый на своем уровне осуществляют задачи социальной защиты членов профсоюза. Особая ответственность и тяжесть ложатся на твой профком. Добивайся, чтобы твои интересы в профкоме представляли смелые, компетентные и честные люди, помогай им в работе, защищай свой профком – и он сумеет хорошо защитить тебя.